他社・異業種交流研修
コースラインナップ
異なる業界や企業の社員と交流することで、多様な価値観や考え方に触れることができるため、自社の業務を客観的に見直すきっかけとなり、新たな視点やアイデアを得ることに繋がります。また、異業種の従業員との交流により自社の業界に特化した知識だけでなく、他の業界の知識や動向を学ぶことができます。これにより、自社のビジネスチャンスを広げる可能性も生まれます。
変化の激しい時代において環境変化に対応し、顧客に寄り添いながら、ニーズに応え、
共に成長を促すことに必要な3つの力を醸成する。それがTOASUの三社合同研修です。
20年にわたり、200社以上の企業様、10,000人以上のビジネスパーソンに受講いただいております
特徴① 「知っている」から「できる」へ
知識を習得するだけでなく、実際のビジネスシーンで活用できる体験型中心のカリキュラムです。
特徴② 「自社×他社」の相乗効果
様々なバックグラウンドを持つ受講者が交流することで、新たな学びや発見を実現します。
特徴③ 「プロフェッショナル」の相乗効果
TOASU講師のネットワークを活用し、各業界で経験のある専門性の高い講師陣が研修を担当します。
ITエンジニア向け
コース名 | 内容 | 強化ポイント | 日数 | 実施形式 | 対象者 |
システム提案力強化 (オンライン) |
顧客起点で、どのような提案を進めるべきか、基礎となるマインドとスキルを習得する |
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2日間 | オンライン | 若手 中堅 |
システム提案力強化 (対面) |
顧客起点で、どのような提案を進めるべきか、基礎となるマインドとスキルを習得する |
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3日間 | 対面 | 若手 中堅 |
ビジネスソリューション力強化 | 顧客の潜在ニーズを掘り起こし、自社のコアコンピタンスを活かした、競争力の高い提案のためのマインドとスキルを習得する |
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3日間 | オンライン | 若手 中堅 |
ITプロジェクトシミュレーション | シミュレーション形式で、プロジェクトの全体像と企業の利益に貢献する管理マインドを身につける |
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3日間 | オンライン | 若手 |
PMBOK実践力強化 | PMBOKの必要性や活用方法をプロジェクトの流れの中で体感し理解する |
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2日間 | オンライン | 若手 中堅 |
PMのための 問題発見・解決力強化 |
プロジェクトの現場で必要な、問題感知力、ステークホルダーに対するコミュニケーション力、問題解決力をPMBOKの理論で整理しながら修得する |
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3日間 | オンライン 対面 |
中堅 |
運用提案力強化 | 運用部門の人材が顧客の業務と経営の方向性を理解し、付加価値の高い提案ができるマインドとスキルを身につける |
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3日間 | オンライン | 中堅 |
ITプロジェクトにおける リーダーシップ基礎 |
「ヒトを動かし、活かし、良いものを引き出す」という観点から、ITリーダーとして果たすべき機能とリーダーシップを修得する |
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2日間 | オンライン | 中堅 |
システム化構想力強化 | 広く深く顧客の業務を分析し、ビジネスとITをつなぐ最適な企画やデザインをするための視点と考え方を理解する |
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3日間 | オンライン | 中堅 上級 |
DX構想力向上 | 「真のDXとは何か」を体験を通して学び、また模擬コンペから自社のDX力の現状・実力を客観的に理解する |
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2日間 | オンライン | 中堅 上級 |
DXコンサル育成 | 仮想顧客への提案活動を通して「攻めのDX」について理解し、顧客と共に未来のビジネスモデルを描ける人材を育成する |
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2日間 | オンライン | 中堅 上級 |
コース概要(異業種交流)
コース名 | 内容 | 強化ポイント | 日数 | 実施形式 | 対象者 |
次世代リーダーワークショップ |
様々な業界の次世代リーダー候補を本音をぶつけあい、自社や自身の強みを理解し、「ありたい姿」の実現に向けた行動を促進させる |
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2日間 | オンライン 対面 |
中堅 |
新規事業共創シミュレーション | オープンイノベーション手法を異業種交流の中で体験し、誰にでも「できる」プロセスであることを理解する |
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2日間 | オンライン | 若手 中堅 |
インスピレーションポート | 異業種だからこそ生まれるアイデアでリアルな地域課題に向き合いながら、新たな価値を創造するプロセスを体験する |
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2日間 | オンライン | 若手 中堅 |
DX構想力向上 | 「真のDXとは何か?」について体験を通して学び、模擬コンペから自社の「DX力」の現状・実力を客観的に理解する |
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2日間 | オンライン | 中堅 上級 |
DXコンサル育成 | 仮想顧客への提案活動を通して「攻めのDX」について理解し、顧客と共に未来のビジネスモデルを描ける人材を育成する |
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2日間 | オンライン | 中堅 上級 |
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下記フォームよりお問い合わせください
合同新人研修コースラインナップ
ITエンジニア向け
コース名 | 内容 | 日数 | 実施形態 | 受講料(税込) |
ITエンジニア向け新人研修 (Java)フルパッケージ |
●ビジネスマナーマインドを身につけ、ビジネス思考を鍛える ●システム開発の流れを理解する ●Javaによるプログラミング基礎を修得する ●ミニプロジェクト演習を通して簡単なアプリ開発ができるようになる |
42日間 | オンライン | 924,000円/名 |
ITエンジニア向け新人研修 (Python)フルパッケージ |
●ビジネスマナーマインドを身につけ、ビジネス思考を鍛える ●システム開発の流れを理解する ●Pythonによるプログラミング基礎を修得する ●ミニプロジェクト演習を通して簡単なアプリ開発ができるようになる |
42日間 | オンライン | 924,000円/名 |
プログラミング基礎 (Java) |
●システム開発の流れを理解する ●Javaによるプログラミング基礎を修得する ●ミニプロジェクト演習を通して簡単なアプリ開発ができるようになる |
36日間 | オンライン | 792,000円/名 |
プログラミング基礎 (Python) |
●システム開発の流れを理解する ●Pythonによるプログラミング基礎を修得する ●ミニプロジェクト演習を通して簡単なアプリ開発ができるようになる |
36日間 | オンライン | 792,000円/名 |
データベース | ●SQL言語などデータベースの基礎を学ぶ | 2日間 | オンライン | 44,000円/名 |
Web基礎 (Html CSS) |
●Html、CSSなどWebの基礎を学ぶ | 2日間 | オンライン | 44,000円/名 |
全業種向け
コース名 | 内容 | 日数 | 実施形態 | 受講料(税込) |
社会人基礎 | ●ビジネスマナーの基本(挨拶、立ち振る舞い) ●社内外のコミュニケーションマナー ●顧客訪問、アポどり、来客対応、報連相 ●ビジネス文書作成、メール作成 |
5日間 | オンライン 対面 |
110,000円/名 |
Webシステム基礎 フルパッケージ |
●ビジネスマナーマインドを身につけ、ビジネス思考を鍛える ●システム開発の流れを理解する ●PHP、JavaScriptによるプログラミング基礎を修得する |
29日間 | オンライン | 638,000円/名 |
Webシステム基礎 | ●PHP、JavaScriptによるプログラミング基礎を修得する | 23日間 | オンライン | 506,000円/名 |
IT基礎 (体系的にITリテラシーを学ぶ) |
●ビジネスマナーマインドを身につけ、ビジネス思考を鍛える ●IT業界における思考を学び、エンジニアとしての基礎を学ぶ ●プロンプトエンジニア基礎も学ぶ |
6日間 | オンライン | 132,000円/名 |
IT基礎 (ITパスポート編) |
●IT基礎(ITパスポートレベル)の知識を身につける | 6日間 | オンライン | 132,000円/名 |
アルゴリズム | ●論理的な思考回路、考え方を理解し、フローチャートの書き方を学ぶ | 2日間 | オンライン | 44,000円/名 |
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合同アセスメント研修
コース名 | 内容 | 日数 | 実施形態 | 受講料(税込) |
マネジメント力診断 (上級幹部候補) |
上級幹部候補を対象にヒューマンアセスメントの手法を用いて効果的に個人の能力を棚卸し、個人の育成やキャリアビジョンの明確化を図ります。 | 2日間 | オンライン 対面 |
お問い合わせ ください |
マネジメント力診断 (幹部候補) |
幹部候補を対象にヒューマンアセスメントの手法を用いて効果的に個人の能力を棚卸し、個人の育成やキャリアビジョンの明確化を図ります。 | 2日間 | オンライン 対面 |
お問い合わせ ください |
意思決定力強化 | 「インバスケット演習」の手法を用いて、問題解決にかかわる案件処理、文書指示、伝達などの情報処理や意思決定のスキルについて自身の傾向を明らかにします。 | 1日間 | オンライン 対面 |
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異業種交流研修
コース名 | 内容 | 日数 | 実施形態 | 受講料(税込) |
若手向け異業種交流研修 | 相互インタビューを通し他社の強み改善点を分析、相互啓発・共感を促し、同世代の課題意識・目標感・取り組み・ジレンマなどを相互理解します。プレゼンテーション実習を通して、メンバーの共感を生む伝え方を学びあいます。 | 2日間 | 対面 | 40,000~50,000円/名 |
リーダー層向け異業種交流研修 | 相互インタビューを通し他社の強み改善点を分析、相互啓発・共感を促し、同世代の課題意識・目標感・取り組み・ジレンマなどを相互理解します。他社の取り組みを参考にしつつ、自社組織で自分たちがどうしたいのかをまとめ、自社での取り組みを発表します。 | 1日間 | 対面 | お問い合わせ ください |
次世代リーダーワークショップ | 様々な業界の次世代リーダー候補を本音をぶつけあい、自社や自身の強みを理解し、「ありたい姿」の実現に向けた行動を促進させる | 2日間 | オンライン 対面 |
お問い合わせ ください |
新規事業共創シミュレーション | オープンイノベーション手法を異業種交流の中で体験し、誰にでも「できる」プロセスであることを理解する | 2日間 | オンライン | お問い合わせ ください |
インスピレーションポート | 異業種だからこそ生まれるアイデアでリアルな地域課題に向き合いながら、新たな価値を創造するプロセスを体験する | 2日間 | オンライン | お問い合わせ ください |
DX構想力向上 | 「真のDXとは何か?」について体験を通して学び、模擬コンペから自社の「DX力」の現状・実力を客観的に理解する | 2日間 | オンライン | お問い合わせ ください |
DXコンサル育成 | 仮想顧客への提案活動を通して「攻めのDX」について理解し、顧客と共に未来のビジネスモデルを描ける人材を育成する | 2日間 | オンライン | お問い合わせ ください |